Nova “P” del màrqueting

Posted on

Sembla que caldrà afegir una nova “P” a les tradicionals 4P del màrqueting. És la “P” de Peer, concepte anglès que es refereix al “par”, l’interlocutor, la relació. En definitiva podria ser la “P” de persona.. Pots veure un article de Puro Marketing sobre això a aquest  enllaç.

 

Anuncis

Lluís Bassat

Posted on

El 10 d’abril la Generalitat de Catalunya ha concedit la Creu de Sant Jordi 2012 a diverses personalitats del país. Entre elles hi figura el publicista Lluís Bassat, per la seva trajectòria en el sector de la publicitat.

Pots veure la notícia aquí.

Una oportunitat per conèixer l’obra d’aquest publicista visitant el seu web.

‘Pop-up’ i ‘cross channel’

Posted on Updated on

L’empresa Delhaize va obrir el passat 2 d’abril la seva primera botiga “Cube Delhaize Direct”, amb característiques de ‘pop-up’ i amb una aposta 100 % pel “cros channel”, ja que la seva durada serà efímera i a més permet comprar simultàniament i des del mateix espai a través del canal de venda directa i el de venda ‘on-line’ a través de codis QR. L’experiència es porta a terme a l’estació central de Brussel·les. Podeu ampliar la notícia a les pàgines de la revista especialitzada:

D/A Retail.

Crisi i relacions laborals

Posted on Updated on

El dimarts 3 d’abril de 2012, el programa de TV3 “Valor Afegit” ha emès un interessant reportatge de 13’05” amb el títol de “Crisi i relacions laborals”. Aquest reportatge invita a reflexionar sobre els canvis d’actitud que estan experimentant empresaris i treballadors com a conseqüència de la crisi actual. Podrem veure-hi com s’empitjoren les condicions de treball d’aquelles persones que aconsegueixen mantenir la seva feina. Replanteja també les maneres i les estratègies de recerca de feina per part dels joves. Qüestiona la pervivència de la cultura tradicional de relacions laboral a Espanya, molt basada en els augments de sou i poc enfocada a la resta de condicions de treball.

Trobareu aquest reportatge en aquest enllaç.

Vaga general 29M

Posted on Updated on

Empresa, condicions de treball, drets laborals

L’estat espanyol acaba de viure una vaga general en contra de la reforma laboral aprovada pel govern espanyol. La jornada de vaga ha culminat amb massives manifestacions, on malauradament s’hi han produït aldarulls i violència.

Davant de tots aquests fets vull posar-vos sobre la taula alguns interrogants, que jo mateix també em plantejo:

  • És possible fer front als reptes actuals amb mecanismes reivindicatius que ja tenen molts anys d¡història?
  • Com es pot fer compatible la necessària productivitat per a la viabilitat de les empreses, amb la preservació d’unes condicions de treball dignes?
  • Els canvis de les lleis i de les estructures són suficients per encarar el futur de les empreses, crear llocs de treball, augmentar la riquesa, …?
  • Com veieu els joves tota aquesta situació? Quines aportacions hi faríeu?

No és un exercici per fer, sinó una excusa per reflexionar sobre el tema de les relacions laborals en la societat del segle XXI.

Mentre ho feu podeu escoltar, si voleu, un tema molt antic, i alhora molt actual, de Bob Dylan: “Els temps estan canviant”.